معلمان در لیبی اعتراضات خود را بر سر حقوق به اعتصاب باز در مدارس عمومی افزایش داده اند.
تظاهرات در ۱۳ سپتامبر آغاز شد، روزی که سال تحصیلی به دلیل آغاز کار بود. در خارج از مدارس و ساختمان های دولتی در پایتخت، طرابلس برگزار شد.
دو هفته بعد، اتحادیه معلمان لیبی کمپین را با اعتصاب سراسری افزایش داد. دانش آموزان را از کلاس های درس در سراسر کشور نگه داشته است.
روز یکشنبه، چندین اتحادیه لیبی که بخش های دیگر را نمایندگی می کنند، تهدید به پیوستن به این اعتصاب کردند مگر اینکه دولت وارد مذاکراتی برای رسیدگی به هزینه بحران زندگی شود.
نخست وزیر عبدالحمید Dbeibah از دولت شناخته شده بین المللی وحدت ملی (GNU) در طرابلس با اعضای کابینه ملاقات کرد تا در مورد پاسخ به این بحران بحث کنند.
لیبی از سال ۲۰۱۱ با بی ثباتی اقتصادی و سیاسی مبارزه کرده است و حکومت رهبر دیرهنگام لیبی را به پایان رساند.
این اعتصابات در هر دو طرف تقسیم سیاسی لیبی اتفاق می افتد: منطقه غربی آن که توسط گنو و منطقه شرقی آن اداره می شود، که تحت کنترل فرماندهی ارتش ملی لیبی است.
در ماه آوریل، نهادهای قانون گذاری رقیب هر دو طرف برای اولین بار بودجه ای واحد را به توافق رسیدند.
معلمان می گویند که آنها با کاهش حقوق، نابرابری های بدون دستمزد، مزایای ناکافی و شرایط بدتر مدرسه مواجه هستند.
آنها خواستار توقف فوری به آنچه که آنها "سرنوشت درآمد کارگران" نامیده اند، با اشاره به وخامت اقتصادی و شرایط زندگی.
رئیس جمهور محمد خلیفه به الجزیره عربی گفت که معلمان در اعتراض به عدم موفقیت دولت برای پاسخ به خواسته های مکرر خود برای دستمزدهای بالاتر و متحد، بیمه درمانی و حفاظت از محل مدرسه اعتراض کردند.
معلمان به خبرگزاری رویترز گفتند که با مشکلاتی مواجه هستند، از فقدان آزمایشگاه های کامپیوتری تا میزهایی که برای استفاده بیش از حد خسته شده اند. کارکنان و والدین اغلب باید برای خود تجهیزات هزینه کنند.
یک تقاضای کلیدی، تصویب یک سیستم پرداخت یکپارچه است که می تواند توازن بزرگی در پرداخت بین کارگران در بخش های مختلف داشته باشد. این یک تماس است که اتحادیه های دیگر هم اکنون پشت سر گذاشته اند.
اتحادیه های لیبی روز یکشنبه اعلام کردند که این سیستم باید تغییراتی را در هزینه زندگی و نرخ مبادله دلار آمریکا در نظر بگیرد. بازنشستگان همچنین خواستار اجرای توافقنامه های قبلی در مورد بازنشستگان شده اند.
این اتحادیه ها گفتند که هیچ اقدام «تحریم یا تنبیهی» نباید علیه کارگران، بازنشستگان یا رهبران اتحادیه ها در مورد فعالیت هایشان صورت گیرد. آنها همچنین از دادستان کل لیبی خواستند که به سرعت علیه هرگونه فساد در مورد هزینه های عمومی اقدام کند.
با توجه به بودجه آموزش و پرورش که توسط شورای ملی توسعه اقتصادی و اجتماعی لیبی با یونیسف آماده شده است، 91 درصد از بودجه آموزش و پرورش به حقوق و بقیه هزینه های مدرسه، مانند تجهیزات می رود.
بخش آموزش و پرورش در سال ۲۰۲۴۵،۰۰۰ کارمند داشت، از جمله حدود ۲۷۰ هزار معلم در آموزش ابتدایی و متوسطه، تعداد بسیار زیادی برای یک کشور با جمعیت حدود ۷.۵ میلیون نفر.
در سال 2018، گنو قانون شماره 4 را تصویب کرد تا حقوق، هزینه ها و مزایای این کارگران را تنظیم کند.
همچنین برای مراقبت های بهداشتی و اجتماعی، بیمه در برابر بیماری و خطرات شغلی و محافظت از معلمان و خانواده هایشان فراهم می کند.
در سپتامبر 2021، گنو دستور داد تا با این قانون افزایش یابد، اما مسئله مالیات بر دستمزد را حل نکرد.
اعلام اعتصاب روز پنجشنبه پس از خروج نمایندگان اتحادیه و معلمان از غرب لیبی از جلسه ای به نام وزارت آموزش و پرورش صورت گرفت.
اشرف ابو رای، رئیس اتحادیه معلمان طرابلس، به الجزیره گفت که اتحادیه ها احساس می کردند مقامات خواسته های معلمان را جدی نگرفته اند.
اتحادیه معلمان به وزارت آموزش و پرورش در برابر بازگشایی مدارس هشدار داده است و می گوید که این حرکت تنها منجر به افزایش بیشتر خواهد شد.
دولت گفته است که خواسته های معلمان مشروع است اما حقوق دانشجویان نیز باید در نظر گرفته شود.
اسامه عدن، پدر و مادر دو دانش آموز، گفت که خواسته های معلمان مشروع بوده و والدین از آنها حمایت می کنند. او همچنین از معلمان خواست تا به آینده دانش آموزان خود فکر کنند و بدون رها کردن خواسته هایشان به کار خود ادامه دهند.
نشست Dbeibah در روز یکشنبه با وزیر امور مالی رشید Boughofa و دیگر مقامات ارشد متمرکز بر پیشنهاد یک سیستم پرداخت یکپارچه برای پوشش تمام بخش ها و موسسات دولتی است.
اما افزایش حقوق معلمان نیازمند تصمیم دولت، تصویب پارلمان و رویه های بانکی است. تمام این موارد با توجه به قانون اساسی که برای سال ها لیبی را تحت تاثیر قرار داده است، با توجه به احمد خلیفه الجزیره، گزارش از طرابلس.